パワプロペナント補強思考設定の条件判断

2019-04-23

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補強思考設定、各項目の判断基準詳細。

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2019年8月現在の結果は以下。

2014年以降のトレードで、獲得した選手・放出した選手の合計数をチームごとに計算。

※注釈付き（人的補償での移籍等）は含みません

2014年オフ以降に新外国人として獲得した選手の合計数、平均年齢をチームごとに計算。

ただし年齢は正確ではなく、獲得年から生誕年を引いただけの簡易的な疑似年齢。

※ 一度退団し帰国した外国人選手を再度獲得するケース（2016オフC.マギーなど）は含めない。

2014年以降にドラフトで獲得した選手の平均年齢をチームごとに計算。

獲得方針
- 判断基準
  - 獲得選手の平均年齢上位4チームを「即戦力重視」、下位4チームを「将来性重視」、残りを「おまかせ」に
  - 「一芸重視」は単純な計算で判断しづらいので扱わない
重視特徴
- 単純な計算で判断しづらいので一律「おまかせ」に

2009年オフ以降にFAで獲得した選手に関して、選手の合計数、平均年齢、平均の翌年推定年俸をチームごとに計算。

自チームの選手に対して
- 判断基準
  - 今日日、日本ハムも西武も広島も、残留交渉は行っていそうです。ゲーム的にも、パワプロ2018では残留交渉でFA交渉枠を消費しないので、一律「残留交渉する」でいいと思います。
他チームの選手に対して
- 判断基準
  - 獲得した選手合計数の上位4チームを「積極的」、下位4チームを「消極的」、残りを「おまかせ」に
獲得方針
- 判断基準
  - 獲得した選手の平均翌年推定年俸の平均、上位4チームを「目玉選手重視」、下位4チームを「単独交渉重視」、残りを「おまかせ」に
  - 獲得した選手の平均年齢、上位4チームを「経験重視」、下位4チームを「若さ重視」、残りを「おまかせ」に
  - 複数条件に当てはまる場合、優先度は
    - 目玉選手重視/単独交渉重視 > 経験重視/若さ重視 > おまかせ
人数
- 判断基準
  - 年平均の獲得した選手数が0.7人より多いチームを「複数人」、0.2人より少ないチームを「一人」、残りを「おまかせ」に

歴代で獲得した米国帰国選手の合計数をチームごとに計算。

※ 米国から独立リーグ等を経てNPBに復帰した選手（藤川球児など）も含む。

※ 日本球界を経ずに米国に渡り帰国した選手（マイケル中村、多田野数人など）は含めない。

承認
- 判断基準
  - 正直なところ誰が拒否されたかは分からないので、承認しないことを公言している巨人とソフトバンクのみ「承認しない」、残りは「おまかせ」に
  - 承認ケースの多いヤクルトあたりは「承認する」にしてもいいかも
  - 上でも書いた参考のサイトでは、金子千尋選手のFA取得時、各球団の交渉姿勢から判断していました。これも面白い。
獲得方針
- 判断基準
  - 歴代で獲得した米国帰国選手の合計数上位4チームを「積極的」、下位4チームを「消極的」、残りを「おまかせ」に